2016年建筑劳务公司需要资质吗

何谓建筑劳务公司？建筑劳务公司是做什么的？它是指按照国家建设部门制定的相关法规而成立的公司，主要是为了给建筑企业实行分包，建筑企业的建筑工程必须由建筑劳务公司承接或分包工程。通俗来说就是从事建筑人工劳务部门的工程，比如钢筋、焊接、抹灰等，另外一种就是劳务公司相当于是做劳务人员储备，为人员和用人单位服务。按照相关规定，劳务公司也应当具备资质，但是建筑企业的资质在不断改革，有朋友疑惑2016年建筑劳务公司是否还需要资质，具体答案请随笔者一起来了解一下。

　　一、什么是资质

　　对于建筑企业来说，资质即施工资质，它是企业在取得营业执照后必须办理的证件，是承接工程的前提。总体来说，施工资质主要考察企业人员、装备、资产、业绩等指标，达到一定条件，便可以去建设厅申请办理资质。因此，资质是对企业实力的认定。对于劳务公司来说，主要就是考察人员。

　　二、劳务公司资质

　　根据最新的资质标准来看，劳务资质的申报要求还是比较简单，主要有四点：质量员、施工员、安全员、劳务员共计5名， 净资产达到200万，技术工人50名，技术负责人具有中级以上职称或者高级工资格。和其他资质相比，劳务资质是不需要建造师的，对技术负责人要求也不高，而且劳务资质没有等级和类别之分。

　　三、变化历程

　　2015年以前的资质标准中，劳务资质有13个种类，部分还设有等级。资质改革后，劳务资质将这13项都取消，不设等级和分类，而且考核内容也和以前大不相同，可以看出劳务资质在逐渐弱化。2016年4月，建设部又发布通知，决定进行“取消劳务资质”试点工作，将三个省份，即浙江、安徽、陕西纳入试点范围。

　　因此，目前除了上文提及的三个省份外，其他地方没有规定说不需要办劳务资质。按照这个趋势判断，劳务资质终将彻底退出市场。

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